Monteur Ascenseur H/F - C2rh

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  • Grenoble 38
  • Sécurité
Monteur Ascenseur H/F C2rh · Grenoble - 38 · CDI

Les missions du poste


Rattaché au Responsable Chantier Neuf et sous la supervision d'un Chef d'équipe, vous assurez l'installation d'ascenseurs neufs sur différents chantiers, en binôme avec un aide-monteur.

Autonome dans la réalisation de vos chantiers, vous êtes garant du bon déroulement du montage, dans le respect des règles de sécurité et des délais définis.
- Organiser le chargement, le déchargement et l'approvisionnement du matériel nécessaire au chantier
- Réaliser le montage et l'installation des différents éléments constitutifs de l'ascenseur
- Réaliser l'installation de pylônes selon les chantiers
- Lire et appliquer les plans, notices fournisseurs et méthodes de montage
- Identifier les anomalies rencontrées et en informer votre hiérarchie
- Suivre l'avancement du chantier et transmettre les informations nécessaires au Responsable
- Former, accompagner et superviser l'aide-monteur avec lequel vous travaillez
- Assurer le rangement, le nettoyage et la bonne tenue du chantier

Déplacement en Savoie, Haute Savoie, Ardèche

Profil recherché
- Vous justifiez d'au moins 1 an d'expérience en tant que Monteur Ascenseurs
- Bonnes connaissances en électricité et en mécanique
- Maîtrise de la lecture de plans
- Capacité à réaliser un montage en autonomie et à gérer les aléas d'un chantier
- Permis B obligatoire
- Habilitation électrique appréciée
- Sérieux, rigoureux et organisé
- Bon relationnel et goût du travail en équipe
- Capacité à transmettre ses connaissances et à accompagner un aide-monteur

Le profil recherché

Experience: 12 Mois

Compétences: Règles de sécurité,Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux,Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité,Installer des équipements d'ascenseur

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Compétences requises

  • Travail en équipe
  • Électricité
  • Autonomie
  • Lecture de plan
  • Rigueur et méthode
  • Réactivité
  • Règles de sécurité

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