Les missions du poste

Rejoindre Davidson, ce n'est pas seulement intégrer un groupe de 3000 consultants dans 6 pays, c'est intégrer LA société qui a été élue par ses salariés Great Place To Work France et Europe pendant 4 ans ainsi que la plus grande B Corp de France!
Les « B Corp » formant une communauté de sociétés qui ont décidé d'être non pas les meilleures du monde mais les meilleures POUR le monde.
Parce que notre développement repose sur des principes forts :

  • Un profond respect de l'ensemble de nos parties prenantes : consultants, clients et fournisseurs. Car si le travail ne fait pas le bonheur, il peut cependant faire le malheur. Nous nous engageons donc à écouter, agir avec honnêteté et promouvoir l'équité
  • Une empreinte environnementale minimale, et sociétale maximale. C'est pourquoi, au-delà des missions que vous réaliserez, vous pourrez également contribuer à des projets que Davidson soutient : missions de solidarité internationale (avec Planète Urgence), accompagnement d'étudiant(e)s issus de milieux peu favorisés (avec Article 1), investissement dans des startups développant des solutions innovantes !
  • Un Management adhocratique basé sur la mise en oeuvre des principes de l'entreprise horizontale et du management tribal.

Sur ce dernier point une précision d'importance : le bien-être au travail est un luxe qu'il faut pouvoir s'offrir en étant une entreprise solide. Ceci induit pour les davidsonien(ne)s d'allier prises d'initiative, engagement et professionnalisme. Car sans travail, le talent n'est qu'une sale manie. Et cela nous incite à chercher à recruter des éléments... meilleurs que nous. Dans une organisation classico-hiérarchique, il peut être bénéfique d'avoir une armée de gens qui travaillent pour vous. Dans une adhocratie, ils causent des dégâts.


Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un Business Analyst spécialisé Oracle (H/F) afin d'accompagner nos clients dans l'évolution de leurs systèmes d'information et l'optimisation de leurs processus métiers.

À l'interface entre les équipes métiers et techniques, vous interviendrez sur l'analyse des besoins, la définition des solutions fonctionnelles et le suivi de leur mise en oeuvre dans un environnement Oracle.


Vos missions

  • Recueillir, analyser et formaliser les besoins des utilisateurs et des équipes métiers.
  • Traduire les besoins fonctionnels en spécifications détaillées à destination des équipes techniques.
  • Analyser les processus métiers existants et identifier les axes d'amélioration.
  • Participer au paramétrage et à l'évolution des solutions Oracle selon le périmètre du projet.
  • Assurer la coordination entre les équipes métiers, les développeurs et les équipes techniques.
  • Préparer et réaliser les phases de tests fonctionnels et de recette utilisateur.
  • Identifier, suivre et contribuer à la résolution des anomalies.
  • Rédiger la documentation fonctionnelle et accompagner les utilisateurs lors des évolutions.
  • Participer au suivi des projets, aux ateliers métiers et aux réunions de coordination.

Le profil recherché

  • Formation supérieure en informatique, systèmes d'information, gestion ou équivalent.
  • Expérience en tant que Business Analyst, Consultant fonctionnel Oracle ou dans un poste similaire.
  • Bonne compréhension des processus métiers et des systèmes d'information.
  • Connaissance d'un environnement Oracle : Oracle ERP Cloud, Oracle E-Business Suite, Oracle Fusion ou Oracle CPQ selon le périmètre du projet.
  • Capacité à rédiger des spécifications fonctionnelles et à piloter des tests de recette.
  • Aisance relationnelle et capacité à échanger avec des interlocuteurs métiers et techniques.
  • Esprit d'analyse, rigueur, autonomie et sens de l'organisation.

Compétences requises

  • Analyse des besoins
  • Sens du relationnel
  • Autonomie
  • Suivi des opérations
  • Oracle
  • Recettes
  • Esprit d'analyse
  • Système d'information
  • Sens de l’organisation
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