Chargé de Recrutement H/F - Randstad professional
- Intérim
- Randstad professional
Les missions du poste
Randstad professional, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.
Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière.
Notre client est une organisation scientifique internationale de renommée mondiale qui évolue dans un environnement multiculturel et stimulant.
En étroite collaboration avec les équipes des Ressources Humaines, les managers et divers interlocuteurs internes, vous pilotez l'ensemble du processus de recrutement. Vous identifiez les besoins auprès des managers, définissez les profils recherchés et rédigez les fiches de poste ainsi que les annonces.
Vous assurez la diffusion des offres sur les canaux appropriés et menez des actions de sourcing ciblées. Vous effectuez la préqualification des candidatures, réalisez les entretiens et accompagnez les opérationnels jusqu'à la décision finale. Vous gérez le suivi des candidats, coordonnez leur parcours d'embauche et participez activement à leur onboarding.
Vous suivez l'activité grâce aux indicateurs de performance et représentez l'organisation lors d'événements de recrutement.
Ce poste, basé à GRENOBLE est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 5 mois.
La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.
Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière.
Notre client est une organisation scientifique internationale de renommée mondiale qui évolue dans un environnement multiculturel et stimulant.
En étroite collaboration avec les équipes des Ressources Humaines, les managers et divers interlocuteurs internes, vous pilotez l'ensemble du processus de recrutement. Vous identifiez les besoins auprès des managers, définissez les profils recherchés et rédigez les fiches de poste ainsi que les annonces.
Vous assurez la diffusion des offres sur les canaux appropriés et menez des actions de sourcing ciblées. Vous effectuez la préqualification des candidatures, réalisez les entretiens et accompagnez les opérationnels jusqu'à la décision finale. Vous gérez le suivi des candidats, coordonnez leur parcours d'embauche et participez activement à leur onboarding.
Vous suivez l'activité grâce aux indicateurs de performance et représentez l'organisation lors d'événements de recrutement.
Ce poste, basé à GRENOBLE est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 5 mois.
La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.
Le profil recherché
Vous êtes titulaire d'une formation Bac +5 en Ressources Humaines ou Administration des entreprises et vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience professionnelle dans le domaine du recrutement. Vous possédez d'excellentes qualités relationnelles, un fort sens du service et vous appréciez le travail en équipe. On vous reconnaît une grande rigueur, une excellente organisation, de la réactivité et la capacité à gérer plusieurs priorités en autonomie. Vous maîtrisez parfaitement les outils digitaux de recrutement ainsi que les réseaux sociaux professionnels. Vous pratiquez couramment l'anglais, qui est votre langue de travail au quotidien, et vous avez une bonne maîtrise du français.
Compétences requises
- Sens du relationnel
- Anglais
- Travail en équipe
- Logiciels bureautiques
- Réseaux sociaux
- Autonomie
- Intégration des salariés
- Français
- Réactivité