Employe Polyvalent H/F - Malherbio
- CDD
- Malherbio
Les missions du poste
Merci d'adresser CV + Lettre de motivationLe projet de Biocoop, plus de 40 ans d'engagements !Notre conviction :Notre monde pose le défi d'un profond changement de modèle, notamment alimentaire, que seule la bio est en mesure de relever. Et ce défi, on ne pourra le relever qu'ensemble. Devenez acteur du changement et rejoignez Biocoop Grenoble Malherbe !Notre ambition :Être l'un des acteurs majeurs de la transition vers un monde plus solidaire et responsable, en étant le créateur, l'incubateur ou le promoteur de changement sociétal. Rejoignez notre équipe unique et devenez acteur de ce changement, tout simplement !Présentation du magasin :Le magasin Biocoop Malherbe, membre du réseau coopératif Biocoop, est ouvert depuis presque 20 ans. Si vous souhaitez vous engager dans le développement d'une consommation responsable et que vous aimez particulièrement le commerce et le conseil client, venez nous rejoindre et participer à la vie de l'équipe du magasin.L'équipe du magasin est enthousiaste, professionnelle et soucieuse d'offrir le meilleur service à nos clients.VOS BIO-MISSIONS :Vous assurerez votre poste dans le respect du cahier des charges Biocoop et des règles en vigueur, pour cela, vous devrez entre autres missions :Réceptionner et contrôler la marchandise (quantitatif & qualitatif) et gérer les litigesMettre en rayon et étiqueter les produits en respectant les objectifs de réassortimentVeiller à la présentation attractive des produitsGérer les opérations d'enregistrement et d'encaissementConnaître et appliquer consciencieusement les règles d'hygiène, de propreté, de sécurité alimentaire et de sécurité et santé au travailTravailler en équipe et faire preuve d'esprit coopératif, vous serez amené(e) à travailler avec les différents secteurs du magasin.Garantir une relation de proximité et de confiance avec nos clients, en participant à la vie quotidienne du magasin par une connaissance approfondie des produits et des valeurs BiocoopVOTRE BIO-PROFIL :Vous avez déjà une expérience d'au moins un an en commerce alimentaire et vous aimez la polyvalence. Vous connaissez les produits biologiques !Vous êtes souriant(e), dynamique et commerçant(e), vous avez un excellent relationnel avec les clients, avec vos fournisseurs et vos collègues à qui vous donnez un coup de main spontanément.Vous êtes rigoureux(se) et respectueux(se) des règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité alimentaire.Vous êtes sérieux(se), autonome, curieux(se) & impliqué(e). Vous êtes organisé(e), rapide, efficace et vous avez le sens des priorités. Vous êtes force de proposition pour le développement du magasin.Vous êtes disponible du lundi au samedi et maîtrisez les outils informatiques.Conditions de travail :Type de contrat : CDD (remplacement collaborateur suite accident personnel)Durée temps de travail : Temps Plein 35H/semaineRémunération envisagée (mensuelle brut/mois) : selon CCN 3244Autres avantages : Remise sur achats dans magasin / Mutuelle d'entrepriseConditions particulières : Port de charges lourdes, Travail debout, Manutention et Actions répétitivesPoste ouvert à toutes les personnes en situation de handicap.Horaires :- Disponible le week-end- Période de travail de 10 heures- Travail en journée, du lundi au samediAvantages :- Réductions tarifairesCapacité à faire le trajet ou à déménager:- 38000 Grenoble: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste.Formation:- Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis)Expérience:- magasin alimentaire: 1 an minimumLieu du poste : En présentiel
Le profil recherché
Experience: 12 MoisCompétences: Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon,Organiser, aménager un espace de vente,Réaliser l'étiquetage de produits,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraisonQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Commerce d'alimentation généraleListe des qualités professionnelles:Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Compétences requises
- Gestion des litiges
- Sens du relationnel
- Gestion de l'affichage des prix
- Autonomie
- Rigueur et méthode
- Encaissement
- Force de proposition
- HACCP
- Manutention
- Normes d'hygiène
- Capacité d’adaptation