Infirmier de H/F - Appel Médical

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Notre client est un établissement médico-social situé à ST EGREVE offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin.
Les modalités de transports sont facilement accessibles :
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Saisissez l'opportunité de rejoindre un établissement reconnu, mettant un accent particulier sur le bien-être de ses salarié(e)s et ayant à coeur d'innover en permanence pour améliorer la qualité des soins prodigués.

Quelle aventure professionnelle enrichissante envisagez-vous comme Infirmier(e) d'un établissement Médico-social?
L'établissement médico-social recherche des professionnels de santé dédiés à la prestation de soins optimaux aux patients, assurant leur confort et leur bien-être.

- Assurer une prise en charge globale des patients en respectant les protocoles de soins établis
- Participer activement à l'élaboration et à la mise en oeuvre des plans de soins individualisés
- Collaborer efficacement avec l'équipe soignante pour optimiser la qualité des services médicaux et sociaux
- Assurer le suivi administratif nécessaire à la documentation des soins et des interventions
- Prendre en charge l'éducation thérapeutique des patients et de leurs familles pour promouvoir l'autonomie et la prévention

Découvrez les conditions pour votre prochain challenge :
- Contrat: CDD
- Durée: 2/mois
- Salaire: selon convention

L'Infirmier de jour ou de nuit (F/H) exercera en établissement médico-social en horaire flexible, sans expérience requise.
- Diplôme d'État d'Infirmier requis pour l'exercice du poste
- Aptitude à travailler en équipe pour assurer une prise en charge globale du patient
- Excellentes compétences en communication pour interagir avec les patients, leurs familles et l'équipe médicale
- Capacité d'adaptation aux divers horaires de travail possibles pour assurer une prise en charge continue
- Empathie et sens de l'écoute essentiels pour répondre aux besoins des patients et garantir leur bien-être

Processus de recrutement
Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.

• Création d'une base documentaire
• Empathie
• Capacité d’adaptation