Chargé de Mission Montagne Durable - Communaute de Communes le Gresivaudan H/F - Etablissements publics de coopération intercommunale

Environnement de travail :Au coeur du sillon alpin, Le Grésivaudan se déploie entre plaine et montagnes sur un territoire d'innovation où la qualité de vie et la diversité des activités lui confèrent une forte attractivité renforcée par des opportunités de développement dans de nombreux domaines.Vous serez intégré/e au sein de la Direction sport, montagne, tourisme et grands projets du Grésivaudan, basée au siège de l'EPCI à Crolles. La direction regroupe une soixantaine d'agents permanents (avec des recrutements saisonniers durant la saison estivale), et couvre les thématiques du sport, des loisirs, du tourisme, de la montagne et des stations, et désormais des grands projets. Elle est composée d'un service sports, d'un service tourisme, assure la gestion d'une base de loisirs (camping et lac), d'un pôle administratif et financier, ainsi que d'un pôle dialogue territorial et montagne durable auquel vous serez rattaché/e. Descriptif du poste :Sous la responsabilité directe de la directrice adjointe, vous serez chargé/e d'assurer le pilotage et la mise en oeuvre opérationnelle de la politique relative au dialogue territorial plus spécifiquement sous l'angle « montagne durable ». Vous apporterez également un appui de proximité aux petites communes en assurant conseil, coordination et relais technique. Le poste comprend enfin une participation à des projets transversaux nécessitant une forte capacité d'ingénierie, de rédaction et de travaux en réseau avec de multiples partenaires.Planning :A définir dans la tranche horaire 08h00 - 18h00Spécificité(s) du poste : - Déplacements fréquents sur le terrain - Horaires réguliers avec amplitude variable selon les pics d'activité- Poste de travail dans un bureau partagéConsultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o038260720001353-charge-mission-montagne-durable?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Diplôme(s) :Formation supérieure en gestion administrative et financière, en droit public ou expérience sur un poste similaire souhaitée.Connaissance(s) : - Méthodologies d'ingénierie et de conduite de projet- Animation de réseaux, aptitude au travail en réseau et à la transversalité interservices- Sens de l'écoute, du dialogue et de la diplomatie- Connaissances des règles budgétaires et des fondamentaux de la comptabilité publique- Connaissances en finances publiques, subventions, commande publique et fonctionnement des EPCI- Bonnes capacités rédactionnelles et savez produire des documents clairs et fiables.- Maitrise des outils informatiques et outils collaboratifs (Interstis ou autre)- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et les spécificités des petites communesExpérience(s) :Expérience souhaitée dans une collectivité ou un EPCI Expérience en pilotage de projets complexes multi-acteurs et multithématiques. Maîtrise du cadre réglementaire et de l'environnement des collectivités territoriales (droit administratif, finances publiques), des enjeux territoriaux et des politiques publiques. Profil demandé :- Capacité à travailler en proximité avec des élus locaux et en réseau- Capacité à décliner la mise en oeuvre d'une stratégie territoriale en mode projet puis sa mise en oeuvre opérationnelle- Capacité à travailler en transversalité, à coordonner tout type de réseaux et d'acteurs et à les faire travailler ensemble- Capacité à maintenir les orientations fixées, à être force de proposition- Savoir rédiger des actes et écrits administratifs, concevoir des cahiers des charges et suivre les prestataires retenus- Savoir préparer et animer des réunions- Rigueur et autonomie- Adaptabilité/réactivité- Force de proposition et esprit d'initiative - Qualités rédactionnelles, esprit de synthèse et d'analysePermis et/ou habilitation(s) :Permis B obligatoire

• Conduite de projet
• Autonomie
• Conduite de réunion
• Pro-activité
• Compétences rédactionnelles
• Rédaction du cahier des charges
• Force de proposition
• Réactivité