Travailleur Social Référent Familles H/F - Accompagnement et Dignite de L'accueil d

Direction ou Service : Au sein du Pôle Jeunesse et Migrations vous êtes rattaché.e au service Euros.Intitulé du poste : Accompagnateur/trice Social(e) Référent Familles d'hébergement (nomenclature Adate)Localisation géographique : Grenoble, avec de fréquents déplacements dans l'agglomération (véhicule de service à disposition) Finalité du poste : Vous accompagnez les familles mobilisées pour l'hébergement des mineurs et jeunes majeurs non accompagnés pris en charge par l'ADATE.Vous êtes sous la responsabilité de la cheffe de service EurosActivités principales : - Développement du réseau de familles d'hébergement : première sélection des candidatures, entretiens individuels, visites à domicile préalables à la signature d'une convention de coopération des familles d'hébergement, ayant un statut de bénévole indemnisé.- Animation des réunions thématiques et de groupes de parole pour les familles.- Mise en place et animation de formations des familles à l'accueil et l'accompagnement.- Conduite d'entretiens de suivi et de médiation, avec les référents jeunes.- Inscription dans une logique de travail en équipe.- Travail collaboratif en vue de contribuer à l'évolution qualitative de l'accueil en famille.- Mise en place et amélioration des outils de travail adaptés.- Suivi administratif de la prise en charge financière de l'accueil.Activités secondaires : - Participation aux réunions du Pôle ;- Participation aux groupes de travail thématique- Réalisation ponctuelle d'astreintesCompétences et diplôme requis : - Diplôme d'Etat d'éducateur/trice spécialisé(e), d'assistant(e) social(e) ou de CESF ; Expérience souhaitée de 2 ans dans le domaine de la protection de l'enfance ou de l'accompagnement social des personnes en grande précarité.- Capacité à conduire des entretiens, patience, compétences en gestion des conflits- Capacité de s'inscrire de façon dynamique dans un travail d'équipe et à travailler en autonomie- Bonnes connaissances de l'outil informatique, bonnes capacités rédactionnelles- Permis B nécessaire (véhicule de service mis à disposition)Type de contrat : CDIDate de prise de poste : Dès que possibleTemps de travail : 35 heures hebdomadairesSalaire : Base Indice ADATE de 394 à 409 soit un salaire mensuel brut de 2054,07€ à 2132,33€ pour 35 heures mensuelles de travail. Reprise d'ancienneté possible suivant grille de rémunérations ADATE (prise en compte de l'expérience sur justificatifs). + Prime Ségur 238€ bruts mensuels sur la base d'un temps plein.AVANTAGES PROPOSES PAR L'ASSOCIATION :Emploi du temps flexible (possibilité de travailler sur 4, 4,5 ou 5 jours /semaine) - tickets restaurant - 6 semaines de congés payés - congés menstruels - participation aux frais de transport domicile / travail 75 %. Démarche Qualité de Vie au Travail (Accord sur l'organisation du travail, sur l'égalité professionnelle femmes - hommes) - Action logement - Formation interne.Accompagnement et Dignité de l'Accueil de Tous les Etrangers

Experience: 2 An(s)Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienneQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

• Travail en équipe
• Autonomie
• Compétences rédactionnelles
• Gestion des conflits
• Patience