Chargé de Recrutement H/F - 38

Kaizen Solutions ?

Kaizen Solutions est une société de conseil (ESN) spécialisée dans les systèmes d'information complexes.
Nous accompagnons nos clients, de la start-up aux grands groupes industriels, dans la conception et le développement de solutions logicielles sur mesure, sur l'ensemble de la chaîne technique, du capteur jusqu'au cloud.

Notre promesse employeur est simple :
Travailler chez Kaizen, c'est le meilleur moyen de progresser rapidement.
Nos équipes sont composées de profils passionnés, qui ont envie d'apprendre, de partager et de transmettre, dans un environnement où l'expertise technique et la montée en compétences sont réellement valorisées.

Oubliez tout ce que vous connaissez ou pensez connaître sur les ESN, et découvrez qui nous sommes (on est vraiment différents, et on a hâte de vous expliquer de vive voix pourquoi) !

Nous cherchons un(e) chargé(e) de recrutement pour intégrer l'équipe de Grenoble.

En étroite collaboration avec le commerce, la direction d'agence, et les équipes techniques, votre rôle est d'identifier, qualifier, recruter et intégrer vos futurs collègues Kaizen.

Vous travaillez en autonomie, mais jamais seul(e) :

- Main dans la main avec le commerce, vous êtes en capacité de promouvoir aussi bien Kaizen Solutions à l'externe, que vos candidats en interne
- Sous la responsabilité du responsable recrutement, vous définissez ensemble le plan de recrutement annuel
- Vous élaborez le profil cible des candidats en fonction des besoins exprimés par le commerce ou le delivery

Vos missions au quotidien

- Recueillir le besoin auprès du commerce
- Construire et développer une stratégie de sourcing des candidats
- Gérer le cycle de vie du recrutement : annonces (site carrière et autres jobboards) > sourcing > pré-qualification téléphonique > entretien RH > qualification technique > rédaction du contrat de travail jusqu'à la signature
- Représenter l'esprit Kaizen et être garant de l'expérience candidat (le suivi et l'accompagnement des candidats est une volonté forte chez Kaizen)

Le recrutement chez Kaizen, ça passe aussi par :

- Participer aux relations écoles et autres relations externes
- Contribuer à la définition de la stratégie de recrutement et à l'amélioration du process
- S'impliquer dans la vie de l'entreprise (Events, Marque Employeur, etc.)

Envie de tenter l'aventure ?

Contactez nous, on s'engage à dérouler le process de recrutement de façon claire et efficace !

- Analyse de votre candidature
- Qualification téléphonique d'un membre de l'équipe recrutement basée à Grenoble
- Entretien en présentiel avec l'équipe de Grenoble (recrutement, commerce, delivery)