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Ingénieur Amélioration Continue - Programme Refuel Graduate Program H/F - 38
Description du poste
- Framatome
-
Jarrie - 38
-
CDI
-
Publié le 20 Mars 2026
Framatome, filiale d'EDF, conçoit, entretient et installe des composants et des combustibles ainsi que des systèmes de contrôle-commande pour les centrales nucléaires. Ses plus de 22 000 salariés permettent chaque jour aux clients de produire un mix énergétique bas-carbone toujours plus propre, plus sûr et plus économique. Ils développent aussi des solutions pour les secteurs de la défense, de la médecine nucléaire et du spatial.
Implantée dans une vingtaine de pays, Framatome rassemble les expertises d'hommes et de femmes passionnés et convaincus que le nucléaire est une énergie d'avenir. Entreprise responsable, Framatome déploie des actions pour former et accompagner les premières expériences professionnelles (label Happy Trainees), intégrer tous les talents, dont les personnes en situation de handicap, oeuvrer pour l'égalité professionnelle et la mixité de nos métiers (94/100 à l'index de l'égalité hommes-femmes) et concilier les temps de vie.
Rejoignez-nous et suivez notre actualité sur www.framatome.com, LinkedIn ou bien Instagram.Résolument engagée dans le développement de carrière de ses collaborateurs et dans un contexte de fort développement, la Business Unit FUEL de Framatome, en charge de l'activité liée au combustible nucléaire, vous propose son Graduate Program nommé « ReFUEL ».
Conçu spécifiquement pour offrir un tremplin aux jeunes diplômés ingénieurs, ce programme a vocation à vous proposer un parcours de développement et de professionnalisation technique.
En intégrant le programme ReFUEL, vous bénéficierez d'une opportunité unique de découvrir nos métiers industriels en embarquant pour un parcours de 36 à 48 mois, construit autour de deux missions successives à réaliser sur un ou deux de nos 7 sites de production en France : Paimboeuf (44), Montreuil-Juigné (49), Rugles (27), Ugine (73), Jarrie (38), Romans-sur-Isère (26), Montbard (21).
Tout au long de ce cursus, vous êtes accompagné(e) par un Mentor expérimenté qui vous aidera à développer votre réseau professionnel et à mieux appréhender l'environnement de Framatome au travers de ses conseils.
C'est dans ce contexte que nous recherchons en CDI pour réaliser sa 1ère mission sur le site de Jarrie (38), un(e) Ingénieur(e) Amélioration Continue.
Après une période de formation aux outils et méthodes Excellence Opérationnelle (OPEX) de FRAMATOME, votre rôle sera de participer et d'animer la démarche d'amélioration continue de vos secteurs (Laboratoire et HSE) et d'aider à la bonne application des outils OPEX dans les équipes de Jarrie.
Vous travaillerez en interface étroite avec la Direction Qualité.
Vous serez amené(e) à entretenir de nombreuses relations de Jarrie, au sein des Services Opérationnels et Supports (Gestion de projets, HSE, méthode, qualité, etc...).
Les missions confiées peuvent éventuellement amener à effectuer des benchmarks externes.
Les missions détaillées :
Apporter un support opérationnel dans le déploiement des outils de l'Excellence Opérationnelle
Impulser, animer et faciliter la conduite de chantiers d'amélioration continue et en assurer la préparation, la consolidation et le reporting d'avancement,
Assurer le suivi des actions et des gains de performance décidés dans le plan de performance et dans les outils d'Excellence Opérationnelle déployés,
Assurer un support à lensemble des collaborateurs quant à l'utilisation des outils OPEX
Prendre en charge les actions de conduite de projets de performance décidées des secteurs
Analyser et proposer des solutions de simplification, d'optimisation en accord avec la stratégie de l'entité, et piloter les projets validés dans ce domaine
Apporter un support opérationnel et administratif dans la gestion et le suivi des objectifs
Participer à l'élaboration du plan de performance, au travers d'un rôle de conseil, d'animation et d'aide à l'identification des actions,
Soutenir, en lien avec la Qualité, le déploiement des standards du groupe en matière de qualité et performance opérationnelle
Mesure de la performance
Compétences requises
- Amélioration continue
- Conduite de projet
- Gestion de la performance
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Chiffres clés de l'emploi à Grenoble
- Taux de chomage : 11%
- Population : 158198
- Médiane niveau de vie : 21170€/an
- Demandeurs d'emploi : 15420
- Actifs : 75857
- Nombres d'entreprises : 14581
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