Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel H/F - 38

Talents Paie est un cabinet de recrutement dédié aux métiers de la paie. Suivez-nous pour être au courant de nos opportunités. Nous recrutons pour tous types d'entreprises.

Gestion de la paie

- Collecter, contrôler et saisir les éléments variables de paie (primes, absences, heures supplémentaires, etc.)
- Calculer les éléments de rémunération variable
- Assurer la production, l'émission et le contrôle des bulletins de paie dans le respect du calendrier établi
- Suivre les régularisations salariales (prélèvements, remboursements, acomptes, saisies sur salaire...)
- Enregistrer les dossiers des nouveaux collaborateurs dans le logiciel de paie
- Gérer les départs des salariés (calcul et édition des soldes de tout compte)
- Assurer la conformité des déclarations sociales, notamment la DSN (Déclaration Sociale Nominative), ainsi que leur mise à jour et leur transmission dans les délais
- Veiller au paiement rigoureux et ponctuel des cotisations sociales auprès des différents organismes

Suivi administratif RH

- Suivre et actualiser les dossiers du personnel : contrats, avenants, documents RH
- Gérer le suivi des absences (congés payés, arrêts maladie, congés sans solde, temps partiel, etc.)
- Servir d'interlocuteur privilégié des organismes sociaux (mutuelle, prévoyance, URSSAF, caisse de retraite...)
- Répondre aux sollicitations des salariés concernant leur paie, leurs congés et leurs cotisations sociales

Polyvalence et collaboration

- Participer activement aux missions transverses du service Ressources Humaines
- Contribuer à l'amélioration continue des processus internes RH et paie

Avantages
Poste en CDI temps plein. Entreprise de renom disposant de plusieurs avantages financiers et sociaux.