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Gestionnaire des Ressources Humaines H/F - 38
Description du poste
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Region de Gendarmerie D'auvergne-Rhone-A
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Grenoble - 38
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CDD
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Publié le 29 Octobre 2025
Vos activités principales :
Administration et gestion des ressources humaines de proximité de 1600 militaires (tous statuts confondus).
Vous aurez notamment en charge :
- l'exploitation de la messagerie organique ;
- le classement et mise à jour des dossiers ;
- la rédaction d'écrits de service ;
- la gestion d'appels à volontaires ;
- la gestion des changements de corps et de la passerelle Police / Gendarmerie, des détachements ou des recrutements dans la fonction publique ;
- la gestion des cumuls d'activité ;
- la gestion des concessions de passage gratuit ;
- la gestion des changements de subdivision d'arme
- Mutations : fiche de voeux (SOG - CSTAGN - GAV),
- Congés : pour convenance personnelle, reconversion, exceptionnel, dons de jours de permission, garde d'enfant, maternité, parental, paternité, pathologique...
Votre environnement professionnel :
Activités du service
Le service administration du personnel (SAP) est subordonné au groupe soutien ressources humaines (GSRH) lui-même rattaché directement au commandant du groupement de gendarmerie départementale de l'Isère.
Composition et effectifs du service
- 3 militaires du corps de soutien technique et administratif de la gendarmerie nationale (CSTAGN) ;
- 4 personnels civils (catégorie C) ;
- 2 apprentis.
Liaisons hiérarchiques
- Chef du service administration du personnel (SAP)
- Chef du groupe soutien ressources humaines (GSRH)
Liaisons fonctionnelles
- Région de gendarmerie Auvergne-Rhône-Alpes
- Services et unités du groupement de gendarmerie départementale de l'Isère
Compétences requises
- Gestion des ressources humaines
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Chiffres clés de l'emploi à Grenoble
- Taux de chomage : 11%
- Population : 158198
- Médiane niveau de vie : 21170€/an
- Demandeurs d'emploi : 15420
- Actifs : 75857
- Nombres d'entreprises : 14581
Sources :
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