Auxiliaire de Puériculture - Eaje les Frenes - C.C.A.S de Grenoble H/F - 38

CONTEXTE

Sociale, Petite Enfance (DASPE), fonde l'animation de la direction sur de nombreux projets transversaux, comme ceux menés autour de la question du développement du langage chez l'enfant, de l'accompagnement et du soutien à la parentalité, de l'accueil des enfants en situation de handicap, de la précarité sociale et de santé...

La DASPE est actuellement la Direction qui compte le plus grand nombre d'agent-e-s du CCAS. La mobilité est encouragée et accompagnée tout au long de la carrière, des formations proposées chaque année. Chaque EAJE porté par le CCAS de Grenoble a pour mission de mettre en ½uvre la politique petite enfance de la ville. Celle-ci reconnaît à chaque établissement la capacité de définir son propre projet, dans le respect d'un cadre global.

Les projets d'établissements des 27 EAJE sont disponibles sur le site Grenoble.fr (Lieux publics- espaces petite enfance municipaux). Si vous souhaitez des informations complémentaires concernant le fonctionnement et le projet de la structure, vous pouvez prendre contact directement auprès du-de la responsable.

FINALITES
Sous la responsabilité du-de la Responsable de l'Équipement, l'Auxiliaire de Puériculture sera principalement chargé-e de :

Assurer le bien-être et la sécurité physique et affective des enfants accueillis tout en favorisant leur autonomie et leur éveil ;

Favoriser le développement psychomoteur et affectif des enfants en mettant en ½uvre des activités d'éveil et en les accompagnant avec bienveillance tout au long de sa journée;

Contribuer à établir et maintenir une relation de confiance avec la famille

Inscrire ses actions dans le respect du projet d'établissement et des orientations définies par le projet éducatif petite enfance du CCAS de Grenoble

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o038251022000120-auxiliaire-puericulture-eaje-les-frenes?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".