Collaborateur Comptable H/F - 38

SKILLS est un acteur majeur sur le marché du recrutement et de l'intérim. Notre cabinet fédère plus de 200 collaborateurs au travers de 18 bureaux en France.

Nous sommes un collectif soudé autour de valeurs simples et saines, avec une culture du résultat sans pareil, au service d'une création de valeur partagée par nos candidats, nos clients et notre équipe.

Nos consultants et nos chargés de recrutement sont à votre écoute pour vous accompagner dans vos recherches d'emploi et de nouveaux collaborateurs, sur les métiers suivants :

· Comptabilité & Finance
· Assistanat & Office
· Audit & Expertise Comptable
· Supply chain & Achat
· ADV & Relation client
· RH & Juridique
· BTP & Immobilier
· Ingénierie & TechniqueDans le cadre de son développement, notre client, un cabinet d'expertise comptable à taille humaine implanté au Nord de Grenoble, recherche un(e) Collaborateur(trice) Comptable en CDI. Rattaché(e) directement à l'expert-comptable ou au chef de mission, vous intégrez une équipe dynamique, bienveillante et orientée vers la satisfaction client.

Vous interviendrez sur un portefeuille de dossiers variés, composé principalement de TPE et PME issues de secteurs d'activité diversifiés. Le cabinet offre un environnement de travail stimulant et moderne, avec des outils digitaux performants et une politique de formation continue encourageante.

- Gérer en autonomie un portefeuille clients en tenue et en révision comptable
- Établir les déclarations fiscales périodiques (TVA, IS, CVAE...)
- Préparer les bilans et les liasses fiscales avec accompagnement si nécessaire
- Conseiller les clients dans la gestion comptable et fiscale de leur entreprise
- Participer à des missions ponctuelles : tableaux de bord, situations intermédiaires, prévisionnels
- Assurer un lien régulier et de qualité avec les clients et les partenaires du cabinet

Le poste est à pourvoir en CDI à temps plein, avec une rémunération annuelle brute comprise entre 28 000 € et 38 000 €, selon le profil et l'expérience. Le cabinet propose également des avantages sociaux attractifs et une politique RH axée sur l'évolution professionnelle.