Responsable Administratif et Financier H/F - 38

d- Vous cherchez un poste où vos compétences en comptabilité et gestion financière joueront un rôle clé dans la structuration et la croissance d'une organisation en pleine transformation ?
- Vous souhaitez superviser les activités comptables d'un groupe multi-sites dans le secteur de la grande distribution, tout en contribuant activement à l'amélioration des processus internes ?
- Vous aimez relever des défis techniques et organisationnels tout en travaillant dans un environnement à taille humaine (7 personnes à manager) ?
- Vous recherchez un rôle mêlant supervision et implication opérationnelle, où vous serez le bras droit financier du dirigeant tout en collaborant étroitement avec un cabinet comptable ?

Alors lisez les lignes qui vont suivre, ce projet va vous intéresser !

Je recherche pour mon client, dirigeant franchisé Carrefour, un profil de Responsable Comptable / Responsable Administratif et Financier H/F.

Sur ce poste, vous serez chargé(e) de superviser et de coordonner l'ensemble des activités comptables des 3 magasins du groupe (région grenobloise). Vos principales missions incluront :

Le suivi et le pilotage de la trésorerie
- Analyser les flux financiers et suivre les indicateurs de performance analytique pour chaque site.
- Mettre à jour régulièrement les prévisions de trésorerie en fonction de l'activité.
- Proposer des actions pour optimiser la gestion des liquidités et produire des tableaux de bord précis pour la direction.

L'encadrement des équipes comptables
- Superviser les collaborateurs en charge des opérations quotidiennes (saisies, paiements fournisseurs, etc.).
- 7 personnes
- Définir les priorités et répartir les tâches entre les équipes sur les différents magasins.
- Assurer la montée en compétences des équipes.

La structuration des processus comptables
- Standardiser et harmoniser les pratiques comptables entre les sites.
- Mettre en place des outils de gestion optimisés pour améliorer la visibilité et l'analyse des données.
- Rédiger et mettre à jour les procédures comptables internes.
- Participer activement à des opérations clés, telles que les clôtures mensuelles et annuelles.
- Gérer directement certaines écritures complexes.

La collaboration avec le cabinet comptable
- Travailler étroitement avec le cabinet partenaire pour l'élaboration des bilans, déclarations fiscales et autres obligations légales.
- Contrôler et valider les documents préparés par le cabinet pour garantir leur exactitude.
- Assurer une communication fluide entre les équipes internes et le cabinet.