-Referent des Systemes de Securite Incendiessi - Ssiap3 H/F - 38

Descriptif Descriptif du poste :

FONCTIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES DU POSTE
Planification des activités de maintenance des systèmes de sécurité incendie (SSI) et contrôles sur site.
Mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles des prestataires de SSI.
Suivi de l'état des lieux de toutes les installations SSI du CHUGA, participer aux essais fonctionnels, aux audits, diagnostics sur des installations existantes ou neuves.
Rédaction des documents, procédures, fiches réflexes à destination des équipes opérationnelles de sécurité incendie.
Assistance, conseil et formation des équipes, des utilisateurs, et des techniciens de la direction des services techniques du CHUGA.
Rédiger les bons de commandes et ordres de service à destination des titulaires des marchés de maintenance et d'entretien des systèmes de sécurité incendieet contrôler leurs modalités d'exécution.
Participation aux commissions de sécurité incendie.
Fonction d'encadrement du service de sécurité incendie du site SUD (1 agent 24/24) et du site NORD en cas d'absence du chef de service incendie.
COMPETENCES et APTITUDES REQUISES AU POSTE
SAVOIR

Connaissance approfondie des normes et des textes régissant les SSI.
Connaissances techniques du fonctionnement et des architectures des SSI.
Connaissance approfondie de la réglementation en matière de sécurité incendie (établissements recevant du public et immeubles de grande hauteur).
SAVOIR FAIRE

Apporter un rôle de conseil technique en matière de sécurité incendie (désenfumage, compartimentage, détection incendie).
Contrôler les plans d'implantation, cahiers des charges fonctionnels SSI et plans de zonage.
Contrôle de la conformité des résultats au regard du cahier des charges, des spécifications, coûts, performances, délais...
Répondre aux interrogations et aux questions techniques des différents installateurs.
Capacité à s'exprimer auprès de publics variés.
Aptitude à encadrer et suivre le travail des agents placés sous son autorité.
Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité professionnelle.
Etre à l'aise avec les outils informatiques et les logiciels bureautiques.

Profil recherché :

FORMATION, diplômes et expériences professionnelles
Bac +2/+3 (niveau V et VI) avec expérience technique dans le domaine de compétence du poste.
Titulaire du permis B obligatoire.
Diplôme de chef de service de sécurité incendie (SSIAP3)
QUALITES REQUISES
Rigueur dans l'exécution des missions.
Esprit d'analyse et de synthèse.
Capacité de décision, définir les priorités d'action.
Planifier, organiser, répartir sa charge de travail.
Rédiger et mettre en forme des notes, documents et /ou rapports.
Disponibilité.
AUTRES COMPETENCES OPTIONNELLES APPRECIEES :
Diplôme de coordinateur SSI.
Expérience sapeur-pompier.